Masjid-e-Sajedeen, Maddresah Islamiyah & Islamiyah School
Trosolwg o'r elusen
Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian
For the muslim community, to provide daily prayers and Islamic education.
Incwm a gwariant
Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 31 August 2024
Cyfanswm incwm:
£641,345
| Roddion a chymynroddion | £307.39k | |
| Weithgareddau elusennol | £333.96k | |
| Weithgareddau masnachu eraill | £0 | |
| Buddsoddiadau | £0 | |
| Arall | £0 |
Cyfanswm gwariant:
£682,501
| Codi arian | £0 | |
| Weithgareddau elusennol | £682.50k | |
| Arall | £0 |
£0 enillion (colledion) buddsoddiadau
Gwariant elusennol
Gwariant elusennol gydag enillion buddsoddi
Charitable expenditure
Some charities generate all, or a substantial part, of their income from investments which may have been donated to the charity as endowment or set aside by the charity from its own resources in the past. Such investments usually take the form of stocks and shares but may include other assets, such as property, that are capable of generating income and/or capital growth.
In managing their spending and investments charities need to strike a balance between the needs of future and current beneficiaries. They also need to take account of spending commitments that may stretch over a number of future years. To do this, charities will normally adopt an investment strategy designed to generate both income and capital growth. To maximise returns trustees may commit to investment strategies for several years.
Investments can experience large swings in value so trustees may, in a particular year, decide to realise and spend part of their charity’s capital or to invest part of its income.
By clicking the investment gains checkbox the charitable spending bar is adjusted to take account of capital growth as well as income. This shows the balance the charity is striking, between spending on current beneficiaries and retaining resources for future beneficiaries.
| Codi arian a Arall Gwariant | £0 | |
| Gwariant elusennol | £682.50k |
Pobl
24 Gweithwyr
8 Ymddiriedolwyr
Gweithwyr sydd â chyfanswm buddion dros £60,000
Nid oes gan unrhyw weithwyr gyfanswm buddion dros £60,000Codi arian
Masnachu
Taliadau i ymddiriedolwyr
Beth, pwy, sut, ble
- Dibenion Elusennol Cyffredinol
- Addysg/hyfforddiant
- Rhoi Cymorth I’r Tlodion
- Cymorth Dramor/cymorth I’r Newynog
- Gweithgareddau Crefyddol
- Chwaraeon/adloniant
- Economaidd/datblygiad Cymunedol/cyfl Ogaeth
- Hawliau Dynol/cytgord Crefyddol Neu Hiliol/cydraddoldeb Neu Amrywiaeth
- Hamdden
- Dibenion Elusennol Erall
- Plant/pobl Ifanc
- Yr Henoed/pobl Oedrannus
- Pobl Ag Anableddau
- Pobl O Dras Ethnig Neu Hiliol Arbennig
- Elusennau Eraill/cyrff Gwirfoddol
- Y Cyhoedd/dynolryw
- Darparu Adeiladau/cyfl Eusterau/lle Agored
- Darparu Gwasanaethau
- Darparu Eiriolaeth/cyngor/gwybodaeth
- Gweithredu Fel Corff Mantell Neu Gorff Adnoddau
- Arall Neu Ddim Un O’r Rhain
- Blackburn With Darwen
Llywodraethu
- 14 Gorffennaf 2000: Cofrestrwyd
- MASJID-E-SAJEDEEN AND MADRESSA ISLAMIA (Enw blaenorol)
- Ofsted (Swyddfa Safonau Mewn Addysg)
- Polisi a gweithdrefnau bwlio ac aflonyddu
- Trin cwynion
- Polisi a gweithdrefnau cwynion
- Buddiannau croes
- Cynnwys siaradwyr allanol mewn digwyddiadau elusennol polisi a gweithdrefnau
- Polisi a gweithdrefnau cronfeydd arian wrth gefn
- Polisi a gweithdrefnau rheolaethau ariannol mewnol elusen
- Polisi a gweithdrefnau rheoli risg mewnol
- Polisi a gweithdrefnau buddsoddi cronfeydd elusen
- Talu staff
- Rheoli risg
- Polisi a gweithdrefnau diogelu
- Diogelu buddiolwyr agored i niwed
- Polisi a gweithdrefnau adrodd am ddigwyddiadau difrifol
- Polisi a gweithdrefnau gwrthdaro buddiannau ymddiriedolwyr
- Polisi a gweithdrefnau treuliau ymddiriedolwyr
Ymddiriedolwyr
Ymddiriedolwyr yw’r bobl sy’n gyfrifol am reoli’ gwaith, rheolaeth a gweinyddiaeth yr elusen. Gellir adnabod ymddiriedolwyr wrth enwau eraill megis cyfarwyddwyr, aelodau pwyllgor, llywodraethwyr neu rywbeth arall, ac nid ydynt fel arfer wedi’u cyflogi gan yr elusen. Mae’r ymddiriedolwyr yn gyfrifol am ddiweddaru'r rhestr hon a gallant wneud hyn wrth ddiweddaru eu manylion fel y maent yn digwydd trwy'r gwasanaeth ar-lein.
8 Ymddiriedolwyr
| Enw | Rôl | Dyddiad y penodiad | Ymddiriedolaethau eraill | Statws adrodd ymddiriedolaethau eraill | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nazir Kola | Ymddiriedolwr | 29 May 2022 |
|
|
||||
| Hussain Mulla | Ymddiriedolwr | 29 May 2022 |
|
|
||||
| Soyeb Sidat | Ymddiriedolwr | 29 May 2022 |
|
|
||||
| Imraan Kola | Ymddiriedolwr | 29 May 2022 |
|
|
||||
| Yusuf Khalifa | Ymddiriedolwr | 05 March 2014 |
|
|
||||
| YUNUS DIVAN | Ymddiriedolwr |
|
|
|||||
| MOAMMED ALI SIDAT | Ymddiriedolwr |
|
|
|||||
| SHIRAZ AHMED DESAI | Ymddiriedolwr |
|
|
|||||
Hanes ariannol
Dyddiad diwedd cyfnod ariannol
| Incwm / Gwariant | 30/06/2020 | 30/06/2021 | 31/08/2022 | 31/08/2023 | 31/08/2024 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Cyfanswm Incwm Gros | £597.34k | £770.16k | £849.61k | £639.34k | £641.35k | |
|
|
Cyfanswm gwariant | £673.68k | £699.02k | £851.33k | £655.78k | £682.50k | |
|
|
Incwm o gontractau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | N/A | |
|
|
Incwm o grantiau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | N/A | |
|
|
Incwm o roddion a chymynroddion | £203.79k | £310.16k | £338.01k | £279.52k | £307.39k | |
|
|
Incwm o weithgareddau masnachu eraill | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Incwm - Weithgareddau elusennol | £393.55k | £459.99k | £511.60k | £359.82k | £333.96k | |
|
|
Incwm - Gwaddolion | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Incwm - Buddsoddiad | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Incwm - Arall | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Incwm - Cymynroddion | £0 | £0 | £0 | £0 | £89.85k | |
|
|
Gwariant - Ggweithgareddau elusennol | £673.68k | £699.02k | £851.33k | £655.78k | £682.50k | |
|
|
Gwariant - Ar godi arian | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Llywodraethu | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Sefydliad grantiau | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Rheoli buddsoddiadau | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Arall | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 |
Asedau a rhwymedigaethau
Diffiniadau ar gyfer asedau a rhwymedigaethau
Asedau yw’r rhain, ac nid buddsoddiadau, a ddelir am fwy na 12 mis ac a ddefnyddir i redeg a gweinyddu’r elusen megis adeiladau, swyddfeydd, arddangosfeydd a gosodiadau a ffitiadau.
Buddsoddiadau Tymor HirBuddsoddiadau yw asedau a ddelir gan yr elusen gyda’r unig nod o gynhyrchu incwm a ddefnyddir ar gyfer eu dibenion elusennol megis cyfrifon cadw, rhanddaliadau, eiddo a rentir ac ymddiriedolaethau unedau.
Ailbrisir asedau buddsoddi bob blwyddyn ac fe’u cynhwysir yn y fantolen ar eu gwerth marchnad cyfredol.
Delir buddsoddiadau tymor hir am fwy na 12 mis.
Asedau yw’r rhain a ddelir yn gyffredinol am lai na 12 mis megis arian parod a balansau banc, dyledwyr, buddsoddiadau i'w gwerthu o fewn y flwyddyn sydd i ddod a stoc masnachu.
Ased neu rwymedigaeth cynllun pensiwn budd a ddiffiniwydArian dros ben neu ddiffyg yw hwn mewn unrhyw gynllun pensiwn budd a ddiffinnir sy’n cael ei weithredu ac mae’n cynrychioli ased neu rwymedigaeth tymor hir botensial.
Cyfanswm rhwymedigaethauDyma’r holl symiau sy’n ddyledus gan yr elusen ar ddyddiad y daflen balans i drydydd partïon megis biliau sy’n ddyledus ond heb eu talu hyd yn hyn, gorddrafftiau banc a benthyciadau a morgeisi.
| Asset / Liability | 30/06/2020 | 30/06/2021 | 31/08/2022 | 31/08/2023 | 31/08/2024 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Asedau hunan ddefnydd | £392.69k | £496.62k | £510.93k | £499.45k | £529.70k | |
|
|
Buddsoddiadau tymor hir | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Cyfanswm asedau | £274.63k | £238.51k | £211.39k | £206.48k | £130.52k | |
|
|
Ased neu rwymedigaeth cynllun pensiwn budd a ddiffiniwyd | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Cyfanswm rhwymedigaethau | £18.93k | £15.59k | £4.50k | £4.56k | £0 |
Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol
| Teitl | Blwyddyn adrodd | Dyddiad derbyn | Derbyniwyd | Download |
|---|---|---|---|---|
| Adroddiad blynyddol | 31 Awst 2024 | 13 Medi 2025 | 75 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 31 Awst 2024 | 13 Medi 2025 | 75 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 31 Awst 2023 | 10 Tachwedd 2024 | 133 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 31 Awst 2023 | 10 Tachwedd 2024 | 133 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 31 Awst 2022 | 27 Tachwedd 2023 | 150 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 31 Awst 2022 | 27 Tachwedd 2023 | 150 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2021 | 29 Awst 2023 | 486 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2021 | 29 Awst 2023 | 486 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2020 | 21 Ebrill 2022 | 356 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2020 | 21 Ebrill 2022 | 356 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
Dogfen lywodraethu
Nid dyma destun llawn dogfen lywodraethu'r elusen.
CONSTITUTION ADOPTED 11 OCTOBER 1969 AS AMENDED 22 FEBRUARY 1981, 7 MAY 2000, 18 JUNE 2000 AND 18 AUGUST 2007. as amended on 18 Nov 2007
Gwrthrychau elusennol
TO PROMOTE THE BENEFIT OF THE COMMUNITY IN BLACKBURN (THE AREA OF BENEFIT) AND IN PARTICULAR WITHOUT PREJUDICE TO THE GENERALITY OF THE FOREGOING, THE MUSLIM COMMUNITY, BY ASSOCIATING TOGETHER THE MUSLIM PEOPLE AND THE LOCAL AUTHORITIES AND OTHER ORGANISATIONS IN A COMMON EFFORT TO RELIEVE POVERTY AND SICKNESS, TO ADVANCE EDUCATION, TO ADVANCE THE MUSLIM RELIGION AND TO PROVIDE FACILITIES FOR RECREATION AND LEISURE-TIME OCCUPATION WITH THE OBJECT OF IMPROVING THE CONDITIONS OF LIFE OF THE SAID COMMUNITY
Maes buddion
BLACKBURN
Gwybodaeth gyswllt
- Cyfeiriad yr elusen:
-
Masjid E Sajedeen
Plane Tree Road
Blackburn
BB1 5PA
- Ffôn:
- 01254 54313
- E-bost:
- Secretary@sajedeen.co.uk
- Gwefan:
-
Dim gwybodaeth ar gael
Diolch am eich adborth. Oes gennych 5 munud i rannu eich barn am y gwasanaeth hwn?Open in new window