RACE EQUALITY IN TOWER HAMLETS
Trosolwg o'r elusen
Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian
Take steps to a cohesive, harmonious Society among people of different ethnic, racial, faith, nationality & language groups or backgrounds; Support EDUCATION, research & probing activities and take lawful ways for countering, ending discrimination; support persons in need & at risk in accord with the aims & objects; provide rights advocacy within resources & PUBLISH supporting aims and objects
Incwm a gwariant
Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 31 July 2025
Pobl
2 Ymddiriedolwyr
Gweithwyr sydd â chyfanswm buddion dros £60,000
Dim gwybodaeth ar gaelCodi arian
Masnachu
Taliadau i ymddiriedolwyr
Beth, pwy, sut, ble
- Dibenion Elusennol Cyffredinol
- Addysg/hyfforddiant
- Hybu Iechyd Neu’r Achub O Fywydau
- Anabledd
- Rhoi Cymorth I’r Tlodion
- Cymorth Dramor/cymorth I’r Newynog
- Llety/tai
- Gweithgareddau Crefyddol
- Celfyddydau / Diwylliant / Treftadaeth / Gwyddoniaeth
- Chwaraeon/adloniant
- Anifeiliaid
- Amgylchedd/cadwraeth/treftadaeth
- Economaidd/datblygiad Cymunedol/cyfl Ogaeth
- Arall Neu Ddim Un O’r Rhain
- Hawliau Dynol/cytgord Crefyddol Neu Hiliol/cydraddoldeb Neu Amrywiaeth
- Hamdden
- Dibenion Elusennol Erall
- Plant/pobl Ifanc
- Yr Henoed/pobl Oedrannus
- Pobl Ag Anableddau
- Pobl O Dras Ethnig Neu Hiliol Arbennig
- Elusennau Eraill/cyrff Gwirfoddol
- Grwpiau Diffi Niedig Eraill
- Y Cyhoedd/dynolryw
- Darparu Adnoddau Dynol
- Darparu Gwasanaethau
- Darparu Eiriolaeth/cyngor/gwybodaeth
- Noddi Neu’n Gwneud Gwaith Ymchwil
- Gweithredu Fel Corff Mantell Neu Gorff Adnoddau
- Arall Neu Ddim Un O’r Rhain
- Llundain Fwyaf
Llywodraethu
- 01 Medi 2003: Cofrestrwyd
- REITH (Enw blaenorol)
- Trin cwynion
- Buddiannau croes
- Buddsoddi
- Talu staff
- Rheoli risg
- Diogelu buddiolwyr agored i niwed
- Rheoli gwirfoddolwyr
Ymddiriedolwyr
Ymddiriedolwyr yw’r bobl sy’n gyfrifol am reoli’ gwaith, rheolaeth a gweinyddiaeth yr elusen. Gellir adnabod ymddiriedolwyr wrth enwau eraill megis cyfarwyddwyr, aelodau pwyllgor, llywodraethwyr neu rywbeth arall, ac nid ydynt fel arfer wedi’u cyflogi gan yr elusen. Mae’r ymddiriedolwyr yn gyfrifol am ddiweddaru'r rhestr hon a gallant wneud hyn wrth ddiweddaru eu manylion fel y maent yn digwydd trwy'r gwasanaeth ar-lein.
2 Ymddiriedolwyr
| Enw | Rôl | Dyddiad y penodiad | Ymddiriedolaethau eraill | Statws adrodd ymddiriedolaethau eraill | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| STEPHEN WATTS | Ymddiriedolwr | 31 March 2014 |
|
|
||||
| MUHAMMAD HAQUE | Ymddiriedolwr | 23 August 2013 |
|
|
||||
Hanes ariannol
Dyddiad diwedd cyfnod ariannol
| Incwm / Gwariant | 30/04/2021 | 30/04/2022 | 30/04/2023 | 31/07/2024 | 31/07/2025 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Cyfanswm Incwm Gros | £9.64k | £978 | £890 | £9.48k | £988 | |
|
|
Cyfanswm gwariant | £9.58k | £964 | £890 | £9.48k | £988 | |
|
|
Incwm o gontractau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | N/A | |
|
|
Incwm o grantiau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | N/A |
Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol
| Teitl | Blwyddyn adrodd | Dyddiad derbyn | Derbyniwyd | Download |
|---|---|---|---|---|
| Adroddiad blynyddol | 31 Gorffennaf 2025 | 12 Awst 2025 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 31 Gorffennaf 2025 | Ddim yn ofynnol | ||
| Adroddiad blynyddol | 31 Gorffennaf 2024 | 13 Chwefror 2025 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 31 Gorffennaf 2024 | Ddim yn ofynnol | ||
| Adroddiad blynyddol | 30 Ebrill 2023 | 08 Ebrill 2024 | 39 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Ebrill 2023 | Ddim yn ofynnol | ||
| Adroddiad blynyddol | 30 Ebrill 2022 | 20 Chwefror 2023 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Ebrill 2022 | Ddim yn ofynnol | ||
| Adroddiad blynyddol | 30 Ebrill 2021 | 27 Ionawr 2022 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Ebrill 2021 | Ddim yn ofynnol |
Dogfen lywodraethu
Nid dyma destun llawn dogfen lywodraethu'r elusen.
CONSTITUTION DATED 18 JULY 2003. as amended on 24 Mar 2023
Gwrthrychau elusennol
(1) TO WORK TOWARDS THE ELIMINATION OF RACIAL DISCRIMINATION; AND (2) TO PROMOTE EQUALITY OF OPPORTUNITY, AND GOOD RELATIONS, BETWEEN PERSONS OF DIFFERENT RACIAL GROUPS; ESPECIALLY IN THE BOROUGH OF TOWER HAMLETS (HEREINAFTER KNOWN AS THE REC'S "AREA OF BENEFIT")
Maes buddion
THE BOROUGH OF TOWER HAMLETS.
Gwybodaeth gyswllt
- Cyfeiriad yr elusen:
-
Flat 2
18 Harrow Road
Strictly correspondence
Address for legal correspondence
No visitors permitted at address
E6 1JS
- Ffôn:
- 07518632096
- E-bost:
- EDSTHISTLEWAITEDEE@AOL.COM
- Gwefan:
-
Dim gwybodaeth ar gael
Diolch am eich adborth. Oes gennych 5 munud i rannu eich barn am y gwasanaeth hwn?Open in new window