BRIDGE EMPLOYMENT
Trosolwg o'r elusen
Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian
Bridge Employment supports people with disabilities and mental health problems into paid jobs.
Incwm a gwariant
Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 31 March 2015
Mae cyfanswm yr incwm yn cynnwys £49,670 o grant(iau) llywodraeth
Codi arian
Masnachu
Taliadau i ymddiriedolwyr
Beth, pwy, sut, ble
- Addysg/hyfforddiant
- Hybu Iechyd Neu’r Achub O Fywydau
- Anabledd
- Rhoi Cymorth I’r Tlodion
- Economaidd/datblygiad Cymunedol/cyfl Ogaeth
- Pobl Ag Anableddau
- Grwpiau Diffi Niedig Eraill
- Darparu Adnoddau Dynol
- Darparu Gwasanaethau
- Darparu Eiriolaeth/cyngor/gwybodaeth
- Dinas Sheffield
Llywodraethu
- 19 Chwefror 2004: Cofrestrwyd
- 19 Mehefin 2019: Tynnwyd (WEDI PEIDIO Â BODOLI)
Dim enwau eraill
Hanes ariannol
Dyddiad diwedd cyfnod ariannol
| Incwm / Gwariant | 31/03/2011 | 31/03/2012 | 31/03/2013 | 31/03/2014 | 31/03/2015 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Cyfanswm Incwm Gros | £169.03k | £171.47k | £149.16k | £140.69k | £64.94k | |
|
|
Cyfanswm gwariant | £201.44k | £158.71k | £127.74k | £136.23k | £134.74k | |
|
|
Incwm o gontractau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | £0 | |
|
|
Incwm o grantiau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | £49.67k |
Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol
| Teitl | Blwyddyn adrodd | Dyddiad derbyn | Derbyniwyd | Download |
|---|---|---|---|---|
| Adroddiad blynyddol | 31 Mawrth 2019 | Heb ei gyflwyno | ||
| Cyfrifon a TAR | 31 Mawrth 2019 | Heb ei gyflwyno | ||
| Adroddiad blynyddol | 31 Mawrth 2018 | Heb ei gyflwyno | ||
| Cyfrifon a TAR | 31 Mawrth 2018 | Heb ei gyflwyno | ||
| Adroddiad blynyddol | 31 Mawrth 2017 | Heb ei gyflwyno | ||
| Cyfrifon a TAR | 31 Mawrth 2017 | Heb ei gyflwyno | ||
| Adroddiad blynyddol | 31 Mawrth 2016 | Heb ei gyflwyno | ||
| Cyfrifon a TAR | 31 Mawrth 2016 | Heb ei gyflwyno |
Dogfen lywodraethu
Nid dyma destun llawn dogfen lywodraethu'r elusen.
INCORPORATED 14TH NOVEMBER 2003
Gwrthrychau elusennol
1. THE RELIEF OF PERSONS WITH LEARNING DISABILITIES, MENTAL HEALTH PROBLEMS AND AUTISM BY SUPPORTING THEM INTO EMPLOYMENT, USING SUPPORTED EMPLOYMENT MODELS OF TRAINING. 2. THE ADVANCEMENT OF EDUCATION AMONGST EMPLOYERS AND OTHERS REGARDING EMPLOYMENT AND IN MEASURES WHICH MAY BE TAKEN TO ALLEVIATE SUCH DIFFICULTIES
Maes buddion
NOT DEFINED BUT IN PRACTICE SOUTH YORKSHIRE
Diolch am eich adborth. Oes gennych 5 munud i rannu eich barn am y gwasanaeth hwn?Open in new window