THE CAMBRIDGE UNION SOCIETY
Trosolwg o'r elusen
Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian
Advance education by promoting debating, hosting educational events, training members and public in debating for debating competitions. Encourage the exchange of ideas and provide access by the public to the Charity's facilities and events; provide workshops for local school children to introduce them to debating and enable students and young people from disadvantaged backgrounds to participate.
Incwm a gwariant
Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 30 June 2024
Cyfanswm incwm:
£2,362,229
| Roddion a chymynroddion | £20 | |
| Weithgareddau elusennol | £354.52k | |
| Weithgareddau masnachu eraill | £1.84m | |
| Buddsoddiadau | £164.81k | |
| Arall | £4.14k |
Cyfanswm gwariant:
£2,476,003
| Codi arian | £1.51m | |
| Weithgareddau elusennol | £960.59k | |
| Arall | £4.74k |
£0 enillion (colledion) buddsoddiadau
Gwariant elusennol
Gwariant elusennol gydag enillion buddsoddi
Charitable expenditure
Some charities generate all, or a substantial part, of their income from investments which may have been donated to the charity as endowment or set aside by the charity from its own resources in the past. Such investments usually take the form of stocks and shares but may include other assets, such as property, that are capable of generating income and/or capital growth.
In managing their spending and investments charities need to strike a balance between the needs of future and current beneficiaries. They also need to take account of spending commitments that may stretch over a number of future years. To do this, charities will normally adopt an investment strategy designed to generate both income and capital growth. To maximise returns trustees may commit to investment strategies for several years.
Investments can experience large swings in value so trustees may, in a particular year, decide to realise and spend part of their charity’s capital or to invest part of its income.
By clicking the investment gains checkbox the charitable spending bar is adjusted to take account of capital growth as well as income. This shows the balance the charity is striking, between spending on current beneficiaries and retaining resources for future beneficiaries.
| Codi arian a Arall Gwariant | £1.52m | |
| Gwariant elusennol | £960.59k |
Pobl
47 Gweithwyr
14 Ymddiriedolwyr
132 Gwirfoddolwyr
Gweithwyr sydd â chyfanswm buddion dros £60,000
| Nifer y cyflogeion | |
|---|---|
| £80k i £90k | 1 |
Codi arian
Masnachu
Taliadau i ymddiriedolwyr
Beth, pwy, sut, ble
- Addysg/hyfforddiant
- Plant/pobl Ifanc
- Y Cyhoedd/dynolryw
- Darparu Cyllid Arall
- Darparu Adeiladau/cyfl Eusterau/lle Agored
- Gweithredu Fel Corff Mantell Neu Gorff Adnoddau
- Swydd Gaergrawnt
Llywodraethu
- 05 Gorffennaf 2011: y derbyniwyd cronfeydd gan 282774 CAMBRIDGE UNION SOCIETY
- 20 Mai 2010: Cofrestrwyd
Dim enwau eraill
- Polisi a gweithdrefnau bwlio ac aflonyddu
- Polisi a gweithdrefnau ymgyrchoedd a gweithgaredd gwleidyddol
- Trin cwynion
- Polisi a gweithdrefnau cwynion
- Buddiannau croes
- Cynnwys siaradwyr allanol mewn digwyddiadau elusennol polisi a gweithdrefnau
- Polisi a gweithdrefnau cronfeydd arian wrth gefn
- Polisi a gweithdrefnau rheolaethau ariannol mewnol elusen
- Polisi a gweithdrefnau rheoli risg mewnol
- Polisi a gweithdrefnau buddsoddi cronfeydd elusen
- Buddsoddi
- Talu staff
- Rheoli risg
- Polisi a gweithdrefnau diogelu
- Diogelu buddiolwyr agored i niwed
- Polisi a gweithdrefnau adrodd am ddigwyddiadau difrifol
- Polisi a gweithdrefnau cyfryngau cymdeithasol
- Polisi a gweithdrefnau gwrthdaro buddiannau ymddiriedolwyr
- Polisi a gweithdrefnau treuliau ymddiriedolwyr
- Rheoli gwirfoddolwyr
Ymddiriedolwyr
Ymddiriedolwyr yw’r bobl sy’n gyfrifol am reoli’ gwaith, rheolaeth a gweinyddiaeth yr elusen. Gellir adnabod ymddiriedolwyr wrth enwau eraill megis cyfarwyddwyr, aelodau pwyllgor, llywodraethwyr neu rywbeth arall, ac nid ydynt fel arfer wedi’u cyflogi gan yr elusen. Mae’r ymddiriedolwyr yn gyfrifol am ddiweddaru'r rhestr hon a gallant wneud hyn wrth ddiweddaru eu manylion fel y maent yn digwydd trwy'r gwasanaeth ar-lein.
14 Ymddiriedolwyr
| Enw | Rôl | Dyddiad y penodiad | Ymddiriedolaethau eraill | Statws adrodd ymddiriedolaethau eraill | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Roberta Simone Rennie | Ymddiriedolwr | 28 March 2025 |
|
|
||||
| Anoushka Kale | Ymddiriedolwr | 28 March 2025 |
|
|
||||
| Professor Graham Virgo KC | Ymddiriedolwr | 29 January 2025 |
|
|
||||
| Dr Gillian Tett OBE | Ymddiriedolwr | 29 January 2025 |
|
|||||
| Dr Elisabeth Kendall | Ymddiriedolwr | 29 January 2025 |
|
|||||
| Angela Hampshire-Broughton | Ymddiriedolwr | 29 May 2024 |
|
|
||||
| Dr Mohamed El Erian | Ymddiriedolwr | 01 June 2023 |
|
|
||||
| Lord Stephen Graeme Parkinson OBE | Ymddiriedolwr | 31 May 2023 |
|
|
||||
| Sara Catherine Nathan OBE | Ymddiriedolwr | 31 May 2023 |
|
|||||
| Philip Sutton Harrison | Ymddiriedolwr | 15 December 2022 |
|
|
||||
| DAVID NICHOLAS ROBINSON | Ymddiriedolwr | 05 December 2017 |
|
|
||||
| Rachel Green | Ymddiriedolwr | 30 November 2017 |
|
|
||||
| David Henry Branch | Ymddiriedolwr | 12 July 2016 |
|
|
||||
| John Nicholas Heath | Ymddiriedolwr |
|
||||||
Hanes ariannol
Dyddiad diwedd cyfnod ariannol
| Incwm / Gwariant | 30/06/2020 | 30/06/2021 | 30/06/2022 | 30/06/2023 | 30/06/2024 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Cyfanswm Incwm Gros | £756.25k | £645.32k | £2.19m | £2.12m | £2.36m | |
|
|
Cyfanswm gwariant | £898.65k | £994.20k | £2.30m | £2.46m | £2.48m | |
|
|
Incwm o gontractau'r llywodraeth | N/A | N/A | N/A | N/A | N/A | |
|
|
Incwm o grantiau'r llywodraeth | £29.61k | N/A | N/A | N/A | N/A | |
|
|
Incwm o roddion a chymynroddion | £2.57k | £312 | £3.24k | £10.25k | £20 | |
|
|
Incwm o weithgareddau masnachu eraill | £280.20k | £191.36k | £1.63m | £74.05k | £1.84m | |
|
|
Incwm - Weithgareddau elusennol | £288.77k | £264.73k | £396.36k | £333.09k | £354.52k | |
|
|
Incwm - Gwaddolion | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Incwm - Buddsoddiad | £155.10k | £130.20k | £77.92k | £120.14k | £164.81k | |
|
|
Incwm - Arall | £29.61k | £58.71k | £78.30k | £26.15k | £4.14k | |
|
|
Incwm - Cymynroddion | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Ggweithgareddau elusennol | £663.86k | £677.23k | £891.48k | £2.46m | £960.59k | |
|
|
Gwariant - Ar godi arian | £234.78k | £264.07k | £6.76k | £5.83k | £1.51m | |
|
|
Gwariant - Llywodraethu | £17.86k | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Sefydliad grantiau | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Gwariant - Rheoli buddsoddiadau | £7.18k | £1.77k | £6.76k | £5.83k | £0 | |
|
|
Gwariant - Arall | £0 | £52.91k | £1.40m | £0 | £4.74k |
Asedau a rhwymedigaethau
Diffiniadau ar gyfer asedau a rhwymedigaethau
Asedau yw’r rhain, ac nid buddsoddiadau, a ddelir am fwy na 12 mis ac a ddefnyddir i redeg a gweinyddu’r elusen megis adeiladau, swyddfeydd, arddangosfeydd a gosodiadau a ffitiadau.
Buddsoddiadau Tymor HirBuddsoddiadau yw asedau a ddelir gan yr elusen gyda’r unig nod o gynhyrchu incwm a ddefnyddir ar gyfer eu dibenion elusennol megis cyfrifon cadw, rhanddaliadau, eiddo a rentir ac ymddiriedolaethau unedau.
Ailbrisir asedau buddsoddi bob blwyddyn ac fe’u cynhwysir yn y fantolen ar eu gwerth marchnad cyfredol.
Delir buddsoddiadau tymor hir am fwy na 12 mis.
Asedau yw’r rhain a ddelir yn gyffredinol am lai na 12 mis megis arian parod a balansau banc, dyledwyr, buddsoddiadau i'w gwerthu o fewn y flwyddyn sydd i ddod a stoc masnachu.
Ased neu rwymedigaeth cynllun pensiwn budd a ddiffiniwydArian dros ben neu ddiffyg yw hwn mewn unrhyw gynllun pensiwn budd a ddiffinnir sy’n cael ei weithredu ac mae’n cynrychioli ased neu rwymedigaeth tymor hir botensial.
Cyfanswm rhwymedigaethauDyma’r holl symiau sy’n ddyledus gan yr elusen ar ddyddiad y daflen balans i drydydd partïon megis biliau sy’n ddyledus ond heb eu talu hyd yn hyn, gorddrafftiau banc a benthyciadau a morgeisi.
| Asset / Liability | 30/06/2020 | 30/06/2021 | 30/06/2022 | 30/06/2023 | 30/06/2024 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Asedau hunan ddefnydd | £7.45m | £11.17m | £10.80m | £8.96m | £9.43m | |
|
|
Buddsoddiadau tymor hir | £2.09m | £0 | £0 | £1.76m | £1.05m | |
|
|
Cyfanswm asedau | £2.55m | £324.55k | £837.96k | £363.55k | £663.85k | |
|
|
Ased neu rwymedigaeth cynllun pensiwn budd a ddiffiniwyd | £0 | £0 | £0 | £0 | £0 | |
|
|
Cyfanswm rhwymedigaethau | £673.99k | £2.15m | £1.64m | £2.15m | £2.32m |
Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol
| Teitl | Blwyddyn adrodd | Dyddiad derbyn | Derbyniwyd | Download |
|---|---|---|---|---|
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2024 | 23 Rhagfyr 2024 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2024 | 23 Rhagfyr 2024 | Ar amser | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2023 | 18 Mawrth 2024 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2023 | 18 Mawrth 2024 | Ar amser | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2022 | 10 Ebrill 2023 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2022 | 10 Ebrill 2023 | Ar amser | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2021 | 19 Ebrill 2022 | Ar amser | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2021 | 19 Ebrill 2022 | Ar amser | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |
| Adroddiad blynyddol | 30 Mehefin 2020 | 28 Mai 2021 | 28 diwrnod yn hwyr | |
| Cyfrifon a TAR | 30 Mehefin 2020 | 28 Mai 2021 | 28 diwrnod yn hwyr | Download Agorwch mewn ffenestr newydd |