FILIA

Rhif yr elusen: 1163473
Mae'r adroddiad gan yr elusen wedi'i ddiweddaru (ar amser)

Trosolwg o'r elusen

Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian

Mission: To host a world-renowned annual conference, bringing together women from all around the globe. To advance the education of the public in the subject of sex-based rights and equality. To promote human rights, especially women's rights. To promote women artists, feminist and activist art, and to give voice to minority and disadvantaged women through art.

Incwm a gwariant

Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 31 December 2023

Cyfanswm incwm: £331,441
Cyfanswm gwariant: £411,995

Mae cyfanswm yr incwm yn cynnwys £7,175 o 1 gontract(au) llywodraeth

Pobl

4 Ymddiriedolwyr

100 Gwirfoddolwyr

Gweithwyr sydd â chyfanswm buddion dros £60,000

Nid oes gan unrhyw weithwyr gyfanswm buddion dros £60,000

Codi arian

Dim gwybodaeth ar gael

Masnachu

Nid oes gan yr elusen hon unrhyw is-gyrff masnachu.

Taliadau i ymddiriedolwyr

Mae un neu fwy o ymddiriedolwyr yn derbyn taliadau neu fuddion gan yr elusen oherwydd eu bod yn darparu gwasanaethau i'r elusen.

Beth, pwy, sut, ble

Yr hyn y mae'r elusen yn ei wneud:
  • Dibenion Elusennol Cyffredinol
  • Addysg/hyfforddiant
  • Hawliau Dynol/cytgord Crefyddol Neu Hiliol/cydraddoldeb Neu Amrywiaeth
Pwy mae'r elusen yn eu helpu:
  • Grwpiau Diffi Niedig Eraill
  • Y Cyhoedd/dynolryw
Sut mae'r elusen yn helpu:
  • Darparu Eiriolaeth/cyngor/gwybodaeth
  • Gweithredu Fel Corff Mantell Neu Gorff Adnoddau
Ble mae'r elusen yn gweithredu:
  • Cymru A Lloegr

Llywodraethu

Hanes cofrestru:
  • 08 Medi 2015: CIO registration
Math o sefydliad:
CIO
Enwau eraill:
  • FEMINISM IN LONDON (Enw blaenorol)
  • FIL (Enw blaenorol)
Rhodd cymorth:
A gydnabyddir gan CThEM ar gyfer rhodd cymorth
Rheoleiddwyr eraill:
Dim gwybodaeth ar gael
Polisïau:
  • Polisi a gweithdrefnau cwynion
  • Polisi a gweithdrefnau cronfeydd arian wrth gefn
  • Polisi a gweithdrefnau rheolaethau ariannol mewnol elusen
  • Polisi a gweithdrefnau diogelu
  • Polisi a gweithdrefnau gwrthdaro buddiannau ymddiriedolwyr
  • Polisi a gweithdrefnau treuliau ymddiriedolwyr
Tir ac eiddo:
Nid yw'r elusen hon yn berchen ar ac/neu'n gosod tir neu eiddo ar brydles

Ymddiriedolwyr

Ymddiriedolwyr yw’r bobl sy’n gyfrifol am reoli’ gwaith, rheolaeth a gweinyddiaeth yr elusen. Gellir adnabod ymddiriedolwyr wrth enwau eraill megis cyfarwyddwyr, aelodau pwyllgor, llywodraethwyr neu rywbeth arall, ac nid ydynt fel arfer wedi’u cyflogi gan yr elusen. Mae’r ymddiriedolwyr yn gyfrifol am ddiweddaru'r rhestr hon a gallant wneud hyn wrth ddiweddaru eu manylion fel y maent yn digwydd trwy'r gwasanaeth ar-lein.

4 Ymddiriedolwyr

Enw Rôl Dyddiad y penodiad Ymddiriedolaethau eraill Statws adrodd ymddiriedolaethau eraill
CLAIRE HEUCHAN Ymddiriedolwr 23 January 2023
Dim ar gofnod
Kruti Roopel Walsh Ymddiriedolwr 04 July 2019
Dim ar gofnod
Sally Jackson Ymddiriedolwr 04 July 2019
Dim ar gofnod
LISA-MARIE TAYLOR Ymddiriedolwr 08 September 2015
Dim ar gofnod

Hanes ariannol

" role="img"> Mae testun amgen ar gyfer y graffeg gynfas hon yn y tabl data isod.

Dyddiad diwedd cyfnod ariannol

Incwm / Gwariant 31/12/2019 31/12/2020 31/12/2021 31/12/2022 31/12/2023
Cyfanswm Incwm Gros £79.17k £69.91k £211.67k £301.52k £331.44k
Cyfanswm gwariant £80.06k £42.06k £162.77k £303.72k £412.00k
Incwm o gontractau'r llywodraeth N/A N/A N/A N/A £7.18k
Incwm o grantiau'r llywodraeth N/A N/A N/A N/A N/A

Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol

Mae'r tabl hwn yn dangos hanes yr elusen o gyflwyno datganiadau ariannol blynyddol, cyfrifon ac adroddiad blynyddol ymddiriedolwyr (TAR) ar gyfer y pum cyfnod ariannol diwethaf.
Teitl Blwyddyn adrodd Dyddiad derbyn Derbyniwyd Download
Adroddiad blynyddol 31 Rhagfyr 2023 08 Medi 2024 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Rhagfyr 2023 08 Medi 2024 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Rhagfyr 2022 28 Hydref 2023 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Rhagfyr 2022 28 Hydref 2023 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Rhagfyr 2021 08 Medi 2022 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Rhagfyr 2021 08 Medi 2022 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Rhagfyr 2020 26 Mai 2021 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Rhagfyr 2020 26 Mai 2021 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Rhagfyr 2019 03 Gorffennaf 2020 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Rhagfyr 2019 03 Gorffennaf 2020 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Cyflwyno datganiad ariannol blynyddol Agorwch mewn ffenestr newydd

Dogfen lywodraethu

Manylion am y math o ddogfen lywodraethu sydd gan yr elusen a phan y'i sefydlwyd.
Nid dyma destun llawn dogfen lywodraethu'r elusen.

CIO - FOUNDATION REGISTERED 08 SEP 2015 AMENDED ON 08 SEP 2016 as amended on 03 Jul 2023 as amended on 14 Mar 2024 as amended on 02 Jul 2024

Gwrthrychau elusennol

THE OBJECTS OF THE CIO ARE: 3.1 TO ADVANCE THE EDUCATION OF THE PUBLIC IN THE SUBJECT OF GENDER EQUALITY BY HOSTING AN ANNUAL CONFERENCE SHOWCASING SPEAKERS AND RESEARCHERS TO DISSEMINATE THE RESULTS OF THEIR WORK AND RESEARCH. 3.2 THE PROMOTION OF EQUALITY AND DIVERSITY, IN PARTICULAR EQUALITY BETWEEN WOMEN AND MEN, AND TO ELIMINATE GENDER DISCRIMINATION FOR THE PUBLIC BENEFIT BY: (A) RAISING AWARENESS OF DISCRIMINATION IN SOCIETY BY PUBLICATIONS, LECTURES, USE OF THE MEDIA, PUBLIC ADVOCACY AND BY HOSTING AN ANNUAL CONFERENCE; (B) ADVANCING EDUCATION AND RAISING AWARENESS IN EQUALITY AND DIVERSITY BY THE SAME MEANS AS THOSE IN 3.2(A); (C) PROMOTING ATTITUDES, CUSTOMS AND PRACTICES IN FAVOUR OF EQUALITY BY THE USE OF PUBLICATIONS, MEDIA AND PUBLIC ADVOCACY; (D) DISSEMINATING RESEARCH ON EQUALITY AND DIVERSITY ISSUES AND SHOWCASING THE RESULTS TO THE PUBLIC AT AN ANNUAL CONFERENCE; (E) CULTIVATING A SENTIMENT IN FAVOUR OF EQUALITY AND DIVERSITY. 3.3 TO PROMOTE HUMAN RIGHTS (AS SET OUT IN THE UNIVERSAL DECLARATION OF HUMAN RIGHTS AND SUBSEQUENT UNITED NATIONS CONVENTIONS AND DECLARATIONS) AND IN PARTICULAR WOMEN’S RIGHTS THROUGHOUT THE WORLD BY ALL OR ANY OF THE FOLLOWING MEANS: OBTAINING REDRESS FOR THE VICTIMS OF HUMAN RIGHTS ABUSES RESEARCH INTO HUMAN RIGHTS ISSUES COMMENTING ON PROPOSED HUMAN RIGHTS LEGISLATION RAISING AWARENESS OF HUMAN RIGHTS ISSUES PROMOTING PUBLIC SUPPORT FOR HUMAN RIGHTS PROMOTING RESPECT FOR HUMAN RIGHTS AMONG INDIVIDUALS AND CORPORATIONS. IN FURTHERANCE OF THAT OBJECT BUT NOT OTHERWISE, THE TRUSTEES SHALL HAVE POWER TO ENGAGE IN POLITICAL ACTIVITY PROVIDED THAT THE TRUSTEES ARE SATISFIED THAT THE PROPOSED ACTIVITIES WILL FURTHER THE PURPOSES OF THE CHARITY TO AN EXTENT JUSTIFIED BY THE RESOURCES COMMITTED AND THE ACTIVITY IS NOT THE DOMINANT MEANS BY WHICH THE CHARITY CARRIED OUT ITS OBJECTS. 3.4 TO PROMOTE ART FOR THE BENEFIT OF THE PUBLIC, IN PARTICULAR TO PROMOTE THE ART OF WOMEN ESPECIALLY SOCIALLY EXCLUDED WOMEN, BY THE PROVISION OF AN ART EXHIBITION AT THE ANNUAL CONFERENCE.

Contact Information

Cyfeiriad yr elusen:
Woman's Resource Centre
41 North Road
London
N7 9DP
Ffôn:
0200000000
E-bost:
info@filia.org.uk
Gwefan:

www.filia.org.uk Agorwch mewn ffenestr newydd