LEVELS

Rhif yr elusen: 1170752
Mae adrodd am yr elusen yn gyfredol (yn brydlon)

Trosolwg o'r elusen

Gweithgareddau - sut mae'r elusen yn gwario ei harian

"LEVELS" was established as a CIO in 2016 by Hull Churches Housing Association, for the provision of additional community development activities. It provides the hub for social cohesion,community development and prevention of social isolation, to improve the quality of life for tenants of Hull Churches Housing Association and local residents throughout the city of Kingston upon Hull.

Incwm a gwariant

Data ar gyfer y flwyddyn ariannol yn gorffen 31 March 2024

Cyfanswm incwm: £335
Cyfanswm gwariant: £1,417

Pobl

4 Ymddiriedolwyr

30 Gwirfoddolwyr

Gweithwyr sydd â chyfanswm buddion dros £60,000

Dim gwybodaeth ar gael

Codi arian

Dim gwybodaeth ar gael

Masnachu

Nid oes gan yr elusen hon unrhyw is-gyrff masnachu.

Taliadau i ymddiriedolwyr

Nid yw ymddiriedolwyr yn derbyn unrhyw daliad cydnabyddiaeth, taliadau neu fuddion gan yr elusen.

Beth, pwy, sut, ble

Yr hyn y mae'r elusen yn ei wneud:
  • Economaidd/datblygiad Cymunedol/cyfl Ogaeth
  • Hamdden
Pwy mae'r elusen yn eu helpu:
  • Plant/pobl Ifanc
  • Yr Henoed/pobl Oedrannus
  • Pobl Ag Anableddau
  • Y Cyhoedd/dynolryw
Sut mae'r elusen yn helpu:
  • Darparu Adeiladau/cyfl Eusterau/lle Agored
  • Darparu Gwasanaethau
  • Darparu Eiriolaeth/cyngor/gwybodaeth
Ble mae'r elusen yn gweithredu:
  • Dinas Kingston Upon Hull
  • East Riding Of Yorkshire

Llywodraethu

Hanes cofrestru:
  • 14 Rhagfyr 2016: event-desc-cio-registration
Math o sefydliad:
CIO
Enwau eraill:

Dim enwau eraill

Rhodd cymorth:
Nid yw'n cael ei gydnabod gan CThEM ar gyfer rhodd cymorth
Rheoleiddwyr eraill:
Dim gwybodaeth ar gael
Polisïau:
  • Polisi a gweithdrefnau bwlio ac aflonyddu
  • Polisi a gweithdrefnau ymgyrchoedd a gweithgaredd gwleidyddol
  • Trin cwynion
  • Polisi a gweithdrefnau cwynion
  • Buddiannau croes
  • Cynnwys siaradwyr allanol mewn digwyddiadau elusennol polisi a gweithdrefnau
  • Polisi a gweithdrefnau cronfeydd arian wrth gefn
  • Polisi a gweithdrefnau rheolaethau ariannol mewnol elusen
  • Polisi a gweithdrefnau rheoli risg mewnol
  • Polisi a gweithdrefnau buddsoddi cronfeydd elusen
  • Rheoli risg
  • Polisi a gweithdrefnau diogelu
  • Diogelu buddiolwyr agored i niwed
  • Polisi a gweithdrefnau adrodd am ddigwyddiadau difrifol
  • Polisi a gweithdrefnau cyfryngau cymdeithasol
  • Polisi a gweithdrefnau gwrthdaro buddiannau ymddiriedolwyr
  • Polisi a gweithdrefnau treuliau ymddiriedolwyr
  • Rheoli gwirfoddolwyr
Tir ac eiddo:
Nid yw'r elusen hon yn berchen ar ac/neu'n gosod tir neu eiddo ar brydles

Ymddiriedolwyr

Ymddiriedolwyr yw’r bobl sy’n gyfrifol am reoli’ gwaith, rheolaeth a gweinyddiaeth yr elusen. Gellir adnabod ymddiriedolwyr wrth enwau eraill megis cyfarwyddwyr, aelodau pwyllgor, llywodraethwyr neu rywbeth arall, ac nid ydynt fel arfer wedi’u cyflogi gan yr elusen. Mae’r ymddiriedolwyr yn gyfrifol am ddiweddaru'r rhestr hon a gallant wneud hyn wrth ddiweddaru eu manylion fel y maent yn digwydd trwy'r gwasanaeth ar-lein.

4 Ymddiriedolwyr

Enw Rôl Dyddiad y penodiad Ymddiriedolaethau eraill Statws adrodd ymddiriedolaethau eraill
Petronella van der Zande Cadeirydd 12 December 2016
Forum CIO
Derbyniwyd: Ar amser
Karen Michelle Tozer Ymddiriedolwr 31 January 2024
Dim ar gofnod
Kial-Leigh Sigsworth Ymddiriedolwr 29 January 2024
Dim ar gofnod
Tia Scutt Ymddiriedolwr 03 August 2022
Dim ar gofnod

Hanes ariannol

" role="img"> Mae testun amgen ar gyfer y graffeg gynfas hon yn y tabl data isod.

Dyddiad diwedd cyfnod ariannol

Incwm / Gwariant 31/03/2020 31/03/2021 31/03/2022 31/03/2023 31/03/2024
Cyfanswm Incwm Gros £1.00k £16 £109 £4.94k £335
Cyfanswm gwariant £1.09k £107 £2.32k £3.62k £1.42k
Incwm o gontractau'r llywodraeth N/A N/A N/A N/A N/A
Incwm o grantiau'r llywodraeth £1.00k N/A N/A £4.81k N/A

Cyfrifon a datganiadau enillion blynyddol

Mae'r tabl hwn yn dangos hanes yr elusen o gyflwyno datganiadau ariannol blynyddol, cyfrifon ac adroddiad blynyddol ymddiriedolwyr (TAR) ar gyfer y pum cyfnod ariannol diwethaf.
Teitl Blwyddyn adrodd Dyddiad derbyn Derbyniwyd Download
Adroddiad blynyddol 31 Mawrth 2024 14 Ionawr 2025 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Mawrth 2024 14 Ionawr 2025 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Mawrth 2023 29 Ionawr 2024 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Mawrth 2023 29 Ionawr 2024 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Mawrth 2022 20 Ionawr 2023 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Mawrth 2022 20 Ionawr 2023 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Mawrth 2021 21 Ionawr 2022 Ar amser
Cyfrifon a TAR 31 Mawrth 2021 21 Ionawr 2022 Ar amser Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Adroddiad blynyddol 31 Mawrth 2020 02 Chwefror 2021 2 diwrnod yn hwyr
Cyfrifon a TAR 31 Mawrth 2020 02 Chwefror 2021 2 diwrnod yn hwyr Download Agorwch mewn ffenestr newydd
Cyflwyno datganiad ariannol blynyddol Agorwch mewn ffenestr newydd

Dogfen lywodraethu

Manylion am y math o ddogfen lywodraethu sydd gan yr elusen a phan y'i sefydlwyd.
Nid dyma destun llawn dogfen lywodraethu'r elusen.

CIO - ASSOCIATION Registered 14 Dec 2016

Gwrthrychau elusennol

THE OBJECTS OF THE CIO ARE TO PROMOTE FOR THE BENEFIT OF THE PUBLIC, WITHOUT DISTINCTION OF SEX, SEXUAL ORIENTATION, RACE OR OF POLITICAL, RELIGIOUS OR OTHER OPINIONS: (1) THE DEVELOPMENT OF THE CAPACITIES AND SKILLS OF THE INHABITANTS OF THE ECONOMICALLY AND SOCIALLY DISADVANTAGED COMMUNITIES OF THE CITY OF KINGSTON UPON HULL [AND THE EAST RIDING OF YORKSHIRE] WITH A HIGH PERCENTAGE OF SOCIAL HOUSING (THE AREA OF BENEFIT) AND IN PARTICULAR, [BUT NOT EXCLUSIVELY] INDIVIDUALS ARE WHO TENANTS OF HULL CHURCHES HOUSING ASSOCIATION (TENANTS OF HCHA) IN SUCH A WAY THAT THEY ARE BETTER ABLE TO IDENTIFY, AND HELP MEET, THEIR NEEDS, AND TO PARTICIPATE MORE FULLY IN SOCIETY; AND (2) TO PROMOTE SOCIAL INCLUSION BY PREVENTING PEOPLE LIVING IN THE AREA OF BENEFIT AND IN PARTICULAR, [BUT NOT EXCLUSIVELY] INDIVIDUALS WHO ARE TENANTS OF HCHA FROM BECOMING SOCIALLY EXCLUDED, RELIEVING THE NEEDS OF THOSE PEOPLE LIVING IN THE AREA OF BENEFIT AND IN PARTICULAR, [BUT NOT EXCLUSIVELY] INDIVIDUALS WHO ARE TENANTS OF HCHA WHO ARE SOCIALLY EXCLUDED AND ASSISTING THEM TO INTEGRATE INTO SOCIETY IN SUCH WAYS AS THE TRUSTEES OF THE CIO SHALL THINK FIT; AND FOR THE PURPOSE OF THIS CLAUSE 'SOCIALLY EXCLUDED' MEANS BEING EXCLUDED FROM SOCIETY, OR PART OF SOCIETY, AS A RESULT OF BEING A MEMBER OF AN ECONOMICALLY AND SOCIALLY DEPRIVED COMMUNITY. (3) THE RELIEF OF UNEMPLOYMENT AMONGST INDIVIDUALS LIVING IN THE AREA OF BENEFIT AND IN PARTICULAR, [BUT NOT EXCLUSIVELY] INDIVIDUALS WHO ARE TENANTS OF HCHA IN SUCH WAYS AS THE TRUSTEES OF THE CIO SHALL THINK FIT INCLUDING, BUT NOT LIMITED TO THE PROVISION OF EDUCATION, TRAINING, RE-TRAINING, VOLUNTEERING AND WORK EXPERIENCE OPPORTUNITIES AND ASSISTANCE TO FIND EMPLOYMENT; AND (4) TO PROVIDE OR ASSIST IN THE PROVISION OF FACILITIES IN THE INTERESTS OF SOCIAL WELFARE FOR RECREATION OR OTHER LEISURE TIME OCCUPATION OF INDIVIDUALS LIVING IN THE AREA OF BENEFIT AND IN PARTICULAR, [BUT NOT EXCLUSIVELY] INDIVIDUALS WHO ARE TENANTS OF HCHA WHO HAVE NEED OF SUCH FACILITIES BY REASON OF THEIR YOUTH, AGE INFIRMITY OR DISABILITY, FINANCIAL HARDSHIP OR SOCIAL CIRCUMSTANCES WITH THE OBJECT OF IMPROVING THEIR CONDITIONS OF LIFE.

Gwybodaeth gyswllt

Cyfeiriad yr elusen:
LEVELS (HULL CHURCHES HOUSING ASS.)
Studio 701
17 Princess Street
Hull
HU2 8BJ
Ffôn:
01482210842
E-bost:
Levels@hullchurcheshousing.org.uk
Gwefan:

Dim gwybodaeth ar gael